Expreso Chiapas

Fundan nueva  Caja de Ahorro
Francisco Ramírez Rodríguez l Con la finalidad de tener una opción que dé garantías y certidumbre a los ahorros de los trabajadores, el Comité Ejecutivo de la Sección 7 del SNTE, en coordinación con el Comité de Caja de Ahorro electo el 4 y 5 de Febrero de 2010, dieron a conocer la refundación de la caja de ahorro.
Dirigiéndose a los trabajadores de la educación de la Sección 7 del SNTE, a los socios de la Caja de Ahorro y a la sociedad en general, que debido al problema intergremial, buscando con la Comisión de Interlocución del Gobierno del Estado, se sentaran las partes para revisar propuestas como la de integral un Comité Plural con la inclusión de los dos comités, en la que la distribución de los espacios, estuviera en correspondencia a la correlación de las fuerzas de ambas partes.
Y así emitir otra convocatoria para un nuevo congreso, con observación política y presencia de los medios que dieran fe de u proceso limpio y transparentes a más de la práctica de una auditoría integral a los recursos financieros de la misma.
Comunicando que la  situación que nunca prosperó por la posición cerrada y extremista del “todo o nada” del supuesto bloque “democrático” que en su condición de minoría, sentían que se les iba la vida si accedían a un proceso que reivindique la pluralidad y la democracia que verbalmente pregonan, pero que niegan en la práctica.
En reunión con el Lic. Juan Sabines Guerrero, Gobernador del Estado lograron $15,000,000.00 (Quince Millones de Pesos) a fondo perdido, a más de un préstamo emergente que irá en función de la reincorporación de socios y a la demanda crediticia presentada por los trabajadores en la transición de dicha refundación.
La cual  funcionará bajo la denominación de Fondo de Ahorro Magisterial FAMA-SEC-7 con el amparo jurídico de la Sección Sindical y administrado con reglas claras por el comité electo el 4 y 5 de febrero del presente año para evitar desviaciones de manejo de cuenta de manera individual como está la caja actual, para dar certidumbre y garantía a los ahorros de los trabajadores.
Así como con la decisión individual de los socios de retirarse de la actual caja y solicitar que su dos por ciento del concepto 87 se lo transfieran al nuevo concepto que se apertura para este mismo proyecto y sean depositados a la cuenta bancaria que se apertura para dicho fin, así como el total o parte del capital que el socio decida ingresar de los ahorros con los que cuenta actualmente.
También con préstamos hasta de 80,000 pesos, según la capacidad de pago del trabajador con intereses anuales del cinco por ciento a 24 quincenas, 6.25 por ciento a 30 quincenas, y 7.5 por ciento a 36 quincenas.
De igual forma con todos los derechos de la otra caja, siempre que el socio ingrese como mínimo el 50 por ciento de sus ahorros, de lo contrario el beneficio será en función del porcentaje de ingresos que deposite a favor de este proyecto (deuda muerta, seguro de vida, seguro por jubilación, etc.).
Y con un reglamento que deja abierta la posibilidad de incorporar a este proyecto a jubilados y homologados, así como a trabajadores de confianza, siempre que se encuentren mecanismos específicos para ello. Para que en el futuro y de acuerdo a la capitalización, a más de los préstamos personales, se abrirán nuevas opciones de créditos para los trabajadores.
Por último emitieron que en esa misma reunión se entregó el pliego petitorio 2010 en la que por parte del gobernador instruyó al secretario de Educación y al de Hacienda para que se instale la comisión bilateral e inicie el proceso de negociación.

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